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Project Manager Professionnel

il y a 7 mois Offres d'emploi Bukavu   308 vues

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Localité: Bukavu
Salaire: -- $

PROJECT MANAGER

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No Offre: HR/EZO/021/FY20

World Vision recrute un (01) ANPC PROJECT MANAGER basés(e) à Kalehe en République Démocratique du Congo

Objet de la position :

L'accès à une éducation de qualité pour les filles et les garçons touchés par les conflits dans le territoire de Kalehe en République démocratique du Congo, soutenu par le gouvernement australien, s'est fixé pour objectif d'augmenter les taux de rétention et de fréquentation et d'améliorer l'apprentissage 15 660 filles et 16 200 garçons dans 30 écoles primaires du territoire de Kalehe, au profit de 54 000 bénéficiaires. À cette fin, Vision mondiale recrute un gestionnaire de projet pour assurer une gestion de haute qualité, stratégique et opportune au projet en veillant à ce que les ressources allouées au projet soient utilisées conformément aux politiques, aux normes et aux procédures des donateurs pour atteindre un projet de qualité et durable, l'impact à long terme pour les filles et les garçons dans le territoire de Kalehe. La bonne personne pour le poste aura une vaste expérience en gestion de projet, une passion pour l'amélioration des résultats scolaires, de bonnes compétences en communication en Français et en anglais, et la capacité de motiver une équipe inter fonctionnelle pour atteindre les objectifs du projet.

RESPONSABILITES MAJEURES :

  1. Examine la proposition de projet et les documents contractuels afin d'établir les principales obligations entre WV RDC et le donateur, y compris l'élaboration de plans de travail, de plans d'approvisionnement et de plans de mise en œuvre,
  2. Veiller à la mise en œuvre rapide et efficace des activités en suivant et en surveillant les progrès des projets par rapport aux objectifs fixés, au calendrier et au budget par rapport aux règlements des propositions et des donateurs,
  3. Communiquer les progrès et les défis de mise en œuvre, y compris les changements apportés à la situation sécuritaire et humanitaire, au gestionnaire des opérations et à l'agent de programme aussi souvent que nécessaire
  4. Préparation périodique de rapports programmatiques et financiers sur l'avancement du projet pour le gestionnaire des opérations et l'agent de programme pour soumission au donateur
  5. Contrats et supervision de sous-traitants pour les différents sous-composants conformément aux directives du donateur
  6. Assurer la liaison avec le ministère de l'Éducation (sous-prouvé), le sous-groupe de l'éducation et d'autres partenaires de mise en œuvre, les dirigeants communautaires, les autorités locales ou les gouvernements et les partenaires locaux, afin de s'assurer qu'ils comprennent le projet et demandent leur soutien nécessaire.
  7. Supervise le recrutement du personnel du projet en consultation avec le service des ressources humaines
  8. Supervise le personnel du projet, fournit des conseils, surveille les progrès accomplis et donne des rôles clairement définis par rapport aux objectifs et aux activités du projet et du programme.

CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET CAPACITÉS

Exigences minimales en matière d'éducation, de formation et d'expérience pour être admissible au poste :
Énumérer les exigences académiques (le cas échéant), les compétences techniques ou d'autres connaissances requises comme qualification minimale pour ce poste.
Professionnel de la santé et du développement ayant une solide expérience en matière de politiques et de plaidoyer. Maîtrise en santé publique ou équivalent préféré.
- Au moins 5 ans d'expérience dans la coordination, la mise en œuvre et la gestion de programmes de santé financés par des subventions en RDC rurale.
Expérience éprouvée dans les programmes de santé communautaire, la communication sur le changement de comportement, l'expérience dans les programmes de santé mobile préférable

1. Expérience de collaboration étroite avec le ministère de la Santé et les organismes de réglementation éthique.
2. Expérience dans la supervision du personnel de santé/programme; capacité de soutenir et de renforcer les capacités du personnel
3. Excellentes compétences en communication orale et écrite.

ATTITUDES ET COMPORTEMENT

World Vision est une ONG dont le travail est centré sur les enfants. Ainsi World Vision se réserve le droit d’éliminer tout candidat qui aurait un antécédent relatif à l’abus sur un enfant ou des comportements contraires à la protection des enfants ; ce, même après la proclamation des résultats du test.

CONSTITUTION DU  DOSSIER DE CANDIDATURE :

Envoyer votre dossier de candidature (lettre de motivation portant mention du numéro de l’offre, CV avec 3 personnes de références des employeurs précédents dont une référence ecclésiastique, LE CASIER JUDICIAIRE, une copie carte de demandeur d’emploi délivré par l’ONEM et des copies des autres documents nécessaires pouvant appuyer votre dossier) adressé au Directeur des Ressources Humaines au plus tard le 03 Novembre 2019, avec en objet la mention « ANPC PROJECT MANAGER» à l’adresse électronique  recruit_wvdrc@wvi.org  pour le dossier en dur à déposer votre candidature au bureau de World Vision Goma, Bukavu ou à Kalehe.

Les candidatures féminines, conformes au profil recherché, sont fortement encouragées.

 

AVIS IMPORTANT!

 

Toute candidature ne respectant pas les consignes ci-dessus ne sera pas considérée.

Ne seront contactées que les personnes dont les candidatures seront sérieusement prises en considération.

World Vision  ne perçoit aucun frais ou tout autre paiement, de quelle nature que ce soit, à aucun stade du processus d’un recrutement.

Soyez prudent, et si vous avez des questions et / ou souhaitez signaler ce que vous pensez être une agence de recrutement frauduleuse de Vision Mondiale, veuillez envoyer un email à careers@wvi.org.
Au cas où une demande quelconque vous serait adressée, merci de pouvoir dénoncer  aux adresses suivantes :
Téléphone : +243972607911
Adresse mail : wvdrc_hotline@wvi.org

 

LA DIRECTION.

Informations complémentaires

Date de cloture 03 Novembre 2019
Entreprise World vision RDC